Thiết kế web

Thiếu hụt lao động do quy mô nghề

Sự đa dạng trong quy mô cũng như cơ cấu công việc, nghề nghiệp của doanh nghiệp dễ khiến người lao động làm không đúng với chuyên môn, sở trường của mình.

Nếu doanh nghiệp muốn nhân viên đó làm tốt công việc được giao thì phải đào tạo lại từ đầu.

Tuy nhiên, chi phí bỏ ra để đào tạo lại cũng như thời gian cho quá trình đào tạo sẽ khiến doanh nghiệp chịu tổn thất.

– Người lao động dễ chuyển việc, nhảy việc

Khi một doanh nghiệp chi trả mức lương thấp hơn so với khả năng làm việc của người lao động hoặc phúc lợi kém, họ dễ đánh mất nhân viên của mình cho công ty khác.

Một số lại có tâm lý không muốn xa quê hoặc muốn chuyển về gần nơi mình sinh sống cho tiện đi lại cũng khiến doanh nghiệp rơi vào tình trạng thiếu hụt lao động.

– Tâm lý người lao động muốn tìm kiếm công việc ở các thành phố lớn

Tại rất nhiều địa phương, tỉnh thành, tuy công việc có nhiều nhưng người lao động lại muốn ra các thành phố lớn, trung tâm với mong muốn cơ hội kiếm thu nhập cao hơn.

Tâm lý này phần lớn diễn ra ở độ tuổi từ 18- 35, độ tuổi lao động chính. Điều này kéo theo các doanh nghiệp tại địa phương, tỉnh nhỏ khó có đủ nhân công để làm việc.

Thực trạng thiếu hụt lao động ở các công ty, doanh nghiệp đã có từ rất lâu, trong nhiều năm nay. Yêu cầu cấp thiết đặt ra là cần phải có biện pháp giải quyết triệt để.

Đã có rất nhiều doanh nghiệp thực hiện các chương trình khuyến khích người lao động bằng tiền lương, thưởng, trợ cấp, chế độ bảo hiểm, phúc lợi,…nhưng vẫn không thể xử lý dứt điểm vấn đề này.

Dịch vụ cung ứng lao động ra đời là biện pháp tối ưu, như một điểm sáng để giúp các doanh nghiệp khắc phục được tình trạng nan giải này.

Bằng việc sử dụng dịch vụ này, các doanh nghiệp đã kịp thời có đủ số lượng nhân lực cũng như chất lượng phù hợp với yêu cầu của công việc.

Cung ứng lao động chính là cầu nối quan trọng giữa người lao động với doanh nghiệp.

Ưu, nhược điểm việc sử dụng dịch vụ cung ứng lao động

    Ưu điểm

– Dịch vụ cho thuê lao động giúp giảm thiếu chi phí cho doanh nghiệp do thuê ngoài thường tốn ít chi phí hơn so với việc tự xây dựng đội ngũ nhân viên của doanh nghiệp.

Hơn nữa, doanh nghiệp cũng bớt được khoản phải trả thêm cho thuế thu nhập cá nhân, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế cho nhân viên, phụ cấp ăn uống,…

– Giảm bớt chi phí xây dựng cơ sở vật chất cho nhân viên làm việc như phòng làm việc, bàn ghế, máy tính, văn phòng phẩm,…

– Đảm bảo công việc được diễn ra liên tục, không bị gián đoạn do thiếu hụt nhân sự bởi nhiều yếu tố như nghỉ ốm, thai sản, mở rộng quy mô sản xuất, tăng sản lượng, mùa cao điểm,….

    Nhược điểm

Bên cạnh những mặt tích cực nêu trên, doanh nghiệp sử dụng dịch vụ cung ứng lao động cũng gặp phải một số mặt hạn chế như:

Thiết kế web

Ngoài trường hợp trên thì chúng tôi khuyên khách hàng nên thiết kế lại trang web. Kinh phí để bạn đầu tư nâng cấp web cũ có thể sẽ còn cao hơn việc bạn thiết kế lại. Nếu muốn thì bạn vẫn có thể giữ nguyên giao diện website cũ (bố cục, màu sắc, module,...) nhưng mã nguồn sẽ được lập trình lại bằng công nghệ mới tiện lợi hơn cho việc thao tác và sử dụng về lâu dài. Còn đối với cơ sở dữ liệu đang sử dụng, nếu thấy quan trọng thì bạn có thể tự mình cập nhật từ trang cũ qua hoặc nhờ kỹ thuật viên của các công ty thiết kế web hỗ trợ vấn đề này.


– Dễ bị các đối thủ cạnh tranh lôi kéo, gây ảnh hưởng xấu, làm sụt giảm sản lượng, chất lượng sản phẩm, dịch vụ.

– Thái độ làm việc của người lao động cũng ảnh hưởng không nhỏ tới hình ảnh công ty.

Nếu thái độ không tốt, nó có thể làm cho diện mạo doanh nghiệp bị mất, mang tiếng xấu, kéo theo uy tín bị đi xuống, rất khó lấy lại được.

Thời gian tiếp nhận nhân sự từ bên cung ứng lao động thường gần kề với thời điểm bàn giao dự án cho khách hàng.

Khi nhận những người lao động, doanh nghiệp sẽ khó có thời gian nhiều để đào tạo, chỉnh đốn nếu chưa hài lòng hoặc thiếu kỹ năng cần thiết.

Điều này có thể gây nguy hại cho doanh nghiệp nếu nó diễn ra trong khoảng thời gian dài.

– Nếu doanh nghiệp lựa chọn đơn vị cho thuê lại lao động không uy tín, kém chất lượng, rất dễ gặp trường hợp nhân sự được bàn giao yếu kém cả về kỹ năng lẫn thái độ làm việc.

Hậu quả tất yếu xảy ra chính là chất lượng công việc sụt giảm, hiệu quả sử dụng chi phí của doanh nghiệp thấp, gây tổn thất nặng cho doanh nghiệp.

Dịch vụ cung ứng lao động tại Tây Ninh

Cung ứng lao động tại Tây Ninh cung cấp nhân công cho nhiều doanh nghiệp. Tùy vào yêu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp chúng tôi sẽ lựa chọn loại hình dịch vụ thích hợp nhất như:

– Cung ứng lao động thời vụ cho nhiều tỉnh thành trong cả nước

– Cung ứng lao động cho các ngành gia công hàng hóa, dệt may, lắp ráp linh, phụ kiện điện tử,…

– Cung ứng lao động bốc vác, vận chuyển hàng hóa

– Cung ứng lao động dọn dẹp vệ sinh cho các công ty, khu đô thị

– Cung ứng lao động làm nhân viên văn phòng, nhân viên kinh doanh, bán hàng có trình độ chuyên môn cho nhiều doanh nghiệp.

Trải qua hơn 5 năm xây dựng và phát triển, Tây Ninh đã trở thành địa chỉ cung ứng lao động được đông đảo khách hàng lựa chọn, tin yêu.

Khi sử dụng dịch vụ cho thuê lại lao động của Tây Ninh, quý khách hàng sẽ được hưởng những lợi ích sau:

– Nguồn nhân lực được đào tạo bài bản, qua khâu tuyển chọn nghiêm ngặt để chắc chắn, lao động có trình độ chuyên môn.

– Giúp các doanh nghiệp giải quyết được kịp thời vấn đề nhân sự cũng như các vấn đề về hợp đồng với người lao động.

– Giảm bớt chi phí tuyển dụng, đào tạo nhân viên, nâng cao lợi nhuận thu về từ hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp.

– Đảm bảo đáp ứng được các tiêu chí về nhân sự cho công việc doanh nghiệp đề ra.

– Đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, có tinh thần trách nhiệm với công việc, ý thức phục vụ cao.

Hãy liên hệ ngay với Tây Ninh nếu doanh nghiệp của quý khách có nhu cầu sử dụng dịch vụ cung ứng lao động. Chúng tôi luôn sẵn lòng phục vụ quý khách hàng.

Dịch vụ Cung ứng lao động theo thuật ngữ pháp lý hay còn gọi là hoạt động cho thuê lại lao động.

Các doanh nghiệp được cấp phép kinh doanh cho thuê lại lao động, ký hợp đồng với người lao động. Tuy nhiên, người sử dụng nguồn lao động này lại do doanh nghiệp thuê lại sử dụng.

    Đông Phú Tiên là công ty chuyên cung cấp dịch vụ cung ứng lao động. Luôn sẵn sàng đáp ứng mọi nhu cầu về cung ứng lao động nhanh.
    
    Các nguồn nhân lực thời vụ đến khách hàng. Luôn đảm bảo chất lượng lao động tốt có khả năng hoàn thành mục tiêu sản xuất cao.

Các công ty cung cấp lao động được tuân thủ thông qua hợp đồng trực tiếp hoặc hợp đồng theo tháng.

Với các hình thức trên công ty sẽ chủ động sắp xếp nguồn nhân lực, điều hành và quản lý công việc. Đ

ồng thời còn có tính ohis trên khối lượng công việc thực hiện được. Bên công ty chỉ cần đưa ra kết quả công việc cần đạt được trong hợp đồng.

Ngoài việc cung cấp dịch vụ cung ứng lao động ra thì Tây Ninh còn là đơn vị cung cấp dịch vụ đóng kiện gỗ nhưng đảm bảo chất lượng cho khách hàng.
dich vu cung ung lao dong

Cung ứng lao động đang rất phát triển hiện nay

Với hình thức ký kết hợp đồng, công ty sẽ cử các nhân viên chịu trách nhiệm giám sát tiến độ công việc.

Bên khách hàng chỉ cần đề ra khối lượng cần hoàn thành và thời hạn. Tùy theo mức độ mà 2 bên thương lượng các chi phí theo đúng lượng hàng hóa và thời gian lao động.

2. Chi phí báo giá các dịch vụ cung ứng lao động

Các chi phí liên quan đến cung cầu lao động phụ thuộc vào rất nhiều yếu tố: phân loại hàng, khối lượng cũng như địa điểm.

Giá dao động trên thị trường hiện nay dao động khoảng từ 200.000 – 500.000 đồng/người/ngày dành cho những công việc nặng, chân tay.

Hợp đồng cung ứng lao động phổ thông được sự thoải thuận của hai bên

Để tham khảo thêm về giá và tiếp cận tiếp cận chuỗi cung ứng lao động của công ty Tây Ninh, hãy liên hệ với công ty ngay.

Với động ngũ các chuyên viên tư vấn rất chuyên nghiệp, phục vụ thường xuyên và chính xác nhất.

Thiết kế web
Không thể không kể đến những ưu điểm mà dịch vụ cung ứng lao động đã mang lại:

    Tiết kiệm chi phí đào tạo và tự thuê đội ngũ lao động: Các công ty cung cấp lao động đã sở hữu đội ngũ lao động có chuyên môn và kỹ năng, người thuê lao động chỉ cần cung cấp các thông tin công việc cần thiết.
    Tiết kiệm diện tích và chi phí cơ sở vật chất: Người thuê lao động không tốn chi phí xây dựng văn phòng, công ty và các chi phí cơ sở vật chất liên quan.
    Đảm bảo công việc được tiến hành đúng tiến độ: Đối với việc tự thuê lao động, bạn sẽ gặp phải những tình huống: nghỉ phép, nghỉ bệnh,.. khiến công việc dễ dàng bị gián đoạn.
    Tiết kiệm thời gian, đảm bảo chất lượng: Bạn không cần bỏ nhiều thời thời gian để xem xét ai sẽ phù hợp với công việc này, hay lo lắng rằng người đó sẽ không đảm bảo được chất lượng công việc cho bạn.
    Báo giá cung ứng lao động được thực hiện trên quy trình, đảm bảo cân bằng so với thị trường.

4. Dịch vụ cung ứng lao động chuyên nghiệp của Tây Ninh có gì?

Tây Ninh được thành lập và đi vào hoạt động vào năm 2012 chuyên cung cấp và quản lý lao động thời vụ.

Phục vụ nhu cầu tuyển nhân viên của tất cả các công ty. Hiện nay, công ty đang mở rộng thêm nhiều ngành kinh doanh như đóng gói, đóng thùng hàng xuất khẩu và làm pallet gỗ.

Cung cấp lao động phổ thông dày dặn kinh nghiệm

Tây Ninh có đội ngũ công nhân làm việc lâu năm với đầy đủ kinh nghiệm. Các công nhân được phân bố ở nhiều độ tuổi khác nhau và được chia ra thành các bậc năng lực.

Nhân viên được đào tạo nâng cao chất lượng cung ứng lao động

Tùy thuộc vào mức độ yêu cầu cũng như khối lượng công việc mà công ty cung ứng lao động sao cho hợp lý.

Bạn hoàn toàn có thể tim tưởng vào Tây Ninh với đội ngũ công nhân luôn đảm bảo tiến độ.

  4.2 Là công ty cung ứng lao động được lãnh đạo bởi đội ngũ trẻ có tầm nhìn

Một công ty muốn phát triển mạnh mẽ chắn chắn không thể bỏ qua đội ngũ cán bộ đầy tài ba.

Tây Ninh chuyên cung ứng lao động với những sáng tạo mới lạ đầy độc đảo của các nhà lãnh đạo trẻ.

Với tầm nhìn xa, mở rộng thị trường với nhiều dịch vụ đa dạng phù hợp cho sự phát triển kinh tế hiện nay.

Công ty luôn không ngừng phát triển với sự nhiệt huyết cũng như năng lực đủ tốt dẫn dắt. Những kế hoạch cũng như mục tiêu liên tiếp được đặt ra một cách sáng tạo nhất.

Ngoài ra bạn có thể tham khảo quy cách đóng gói hàng hóa của Tây Ninh tại đây: quy cách đóng gói hàng hóa

  4.3 Có kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực cung ứng lao động

Mở rộng thị trường cung ứng lao động đồng thời cùng những sự nâng cao hiểu biết. Không chỉ cán bộ công ty mà đội ngũ công nhân cũng luôn được đào tạo để nâng cao chuyên môn.

Xây dựng mô hình cung ứng lao động và đào tạo xuyên suốt để phát triển nhận thức và thái độ làm việc của công nhân.

Từ đó muốn nâng cao tay nghề nhằm cung ứng lao động uy tín nhất. Để đạt được năng suất lao động cao nhất cũng như chất lượng tốt nhất.

  4.4 Hướng đến lợi ích của người lao động và người sử dụng lao động

Với phương châm vì lợi ích của người lao động cũng như người sử dụng lượng lao động. Công ty Tây Ninh luôn không ngừng hướng tới những điều mang lại lợi ích cho cả hai bên.

Dịch vụ cung ứng lao động giúp tăng trưởng xã hội và tiền lương dành cho tất cả các bên.

Dịch vụ cung ứng lao động luôn được phát triển đa dạng

Chính vì thế, bạn hãy tin tưởng dịch vụ cung ứng lao động của Tây Ninh.

Nếu bạn đang tìm kiếm một công việc phù hợp, chúng tôi luôn sẵn sàng bên cạnh bạn. Còn nếu đang muốn một đội ngũ lao động đảm bảo, hãy tự tin trao cho chúng tôi.

  4.5 Giá cả cạnh tranh so với các dịch vụ cung ứng lao động khác trên thị trường

Chất lượng lao động cao, chuyên nghiệp và có tay nghề cao. Tây Ninh cam kết không chỉ nâng cao giá trị của công ty mà còn giảm thiếu chi phí cho doanh nghiệp. Dịch vụ cung ứng lao động đạt uy tín mà giá cả đảm bảo đủ sức cạnh tranh.

  4.6 Chú trọng, đảm bảo đời sống tinh thần của người lao động

Đời sống tinh thần quyết định đến năng suất cũng như chất lượng công việc. Chính vì thế, Tây Ninh luôn chú trọng nâng cao đời sống tinh thần của người lao động.

Đảm bảo đội ngũ cán bộ công nhân luôn được đảm bảo quyền lợi tốt nhất. Vì các bạn chính là nấc thang đánh giá dịch vụ cung ứng lao động của chúng tôi.

Với đội ngũ lãnh đạo trẻ với nhiệt huyết và đầy sáng tạo cùng với công nhân có tay nghề lâu năm. Công ty chuyên cung ứng lao động Tây Ninh luôn đồng hành trên con đường phát triển của quý khách.

Như vậy, dù thuộc biên chế hành chính của Đồng bằng Sông Cửu Long nhưng Tây Ninh lại có vị trị đặc biệt thuận lợi.

Tiếp giáp với khu vực kinh tế trong điểm ĐôngTây Ninh bộ, cửa ngõ quan trọng kết nối nền kinh tế xã hội của 2 khu vực. Tây Ninh chính là nơi đầu tư cực kỳ tốt cho doanh nghiệp trong và ngoài nước tới Tây Ninh.

Trở thành tâm điểm thu hút các doanh nghiệp, và cũng là tỉnh có tốc độ phát triển công nghiệp nhanh trong những năm trở lại đây.

Tuy nhiên, cùng với sự phát triển nhanh chóng của công nghiệp tỉnh Tây Ninh hiện nay là thực trạng lao động đáng báo động.

Các doanh nghiệp đang loay hoay trong bài toán tuyển dụng, vừa tìm nhân lực chất lượng, vừa đào tạo, bồi dưỡng,…

Vừa mất thời gian, chi phí, nhân sự, rồi lo đủ thứ việc, từ quản trị nhân sự, bảo hiểm, chỗ ăn ở và lo nhiều giấy tờ, chất lượng. Hiện nay không ai làm vậy?

Họ làm sao? Họ tìm đến các dịch vụ Cho thuê, cung ứng lao động của chúng tôi, dịch vụ Cho thuê cung ứng lao động Tây Ninh.

Dịch vụ Cho thuê – cung ứng lao động Tây Ninh là gì?

Cho thuê – cung ứng lao động Tây Ninh là dịch vụ của công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Tây Ninh chuyên cho thuê lao động.

Cung ứng lao động phổ thông, lao động thời vụ, lao động nước ngoài, lao động kỹ thuật cao,… cho các doanh nghiệp.

Đặc biệt tại tỉnh Tây Ninh, chúng tôi chuyên cho thuê và phục vụ thị trường với số lượng công nhân theo yêu cầu cụ thể của doanh nghiệp.

Xin nói rõ đây là dịch vụ, tức là khi công ty nào đó có nhu cầu tuyển dụng, thay vì giao nhiệm vụ cho một bộ phận nào đó trong công ty làm.

Thì họ sẽ liên hệ các công ty cho thuê lao động tại Tây Ninh để nhờ tìm kiếm nguồn lao động theo nhu cầu các công ty, có thể  là lao động thời vụ, lao động phổ thông, thợ hàn, thợ may, cơ khí, nhân viên pr, văn phòng.

Và tất nhiên, Cho thuê – cung ứng lao động Tây Ninh của Tây Ninh chúng tôi luôn là sự ưu tiên hàng đâu.

Tại sao? Vì công ty chúng tôi đã có kinh nghiêm nhiều năm trong lĩnh vực cho thuê và cung ứng lao động tại Bình Dương, Bình Phước, Tây Ninh.

Cho thuê lao động Tây Ninh của Tây Ninh có hệ thống sinh thái mạnh, vì tài chính mạnh, vì hậu cần mạnh, vì phục vụ mạnh, là dịch vụ cho thuê lao động hàng đầu tại Tây Ninh hiện nay.

Vì sao doanh nghiệp có xu hướng dùng dịch vụ Cho thuê – cung ứng lao động Tây Ninh mà không trực tiếp tuyển dụng?

Để hoạt động và vận hành một công ty cần phải có một đội ngũ nguồn lao động đông đảo, với nhiều bộ phận, trình độ chuyên môn khác nhau.

Tất nhiên, sự biến động về nhân sự là điều không thể tránh khỏi, vấn đề này xuất phát từ nhu cầu của chính người lao động hoặc nhu cầu mở rộng sản xuất của doanh nghiệp.

Phần đông doanh nghiệp vẫn có bộ phận nhân sự chuyên phụ trách về tuyển dụng, đào tạo, sa thải nguồn lao động và các nghiệp vụ liên quan đến quản lý, bảo hiểm, …

Dịch vụ seo google


Điều này, giúp họ tìm nguồn khách tốt nhất hiện nay, do các công ty cung ứng và cho thuê lao động họ có kinh nghiệm tuyển dụng, nuôi quân sẳn, và luôn có nguồn cung ứng ngay lập tức.

Họ quản lý nhân sự để bạn dễ dàng tập trung chất lượng công ty bạn hơn là lo việc nhân sự.

Tại sao nên chọn Dịch vụ cho thuê cung ứng lao động Tây Ninh?

Dịch vụ của chúng tôi sẽ đem đến cho khách hàng nguồn nhân lực đảm bảo về số lượng, chất lượng, trình độ, kinh nghiệm,…

làm việc tại xí nghiệp, công ty thuộc các khu công nghiệp ở Tây Ninh.

Với kinh nghiệm nhiều năm hoạt động, cung ứng nhiều loại dịch vụ, chúng tôi tự tin khẳng định có khả năng đáp ứng được mọi nhu cầu về lao động mà doanh nghiệp và người lao động yêu cầu.

Dịch vụ phong phú, đa dạng

Như đã liệt kê ở trên, Dịch vụ cho thuê lao động Tây Ninh của chúng tôi gồm nhiều loại hình dịch vụ HOT, đáp ứng mọi nhu cầu về nhân sự của các doanh nghiệp.

Từ lao động thời vụ, lao động phổ thông, lao động có chuyên môn đến thợ gia công, bốc vác, dịch vụ vệ sinh,…

Bên cạnh việc cung ứng các dịch vụ lao động, chúng tôi có nhiều chúng tôi có nhiều công ty con hoạt động chuyên về Suất ăn công nghiệp, Vệ sinh công nghiệp, Cung ứng lao động, Spa Homestay,..

Và còn nhiều công ty con khác

Uy tín, chất lượng

Trong chiến lược phát triển của Dịch vụ cho thuê lao động Tây Ninh, chúng tôi luôn lấy chữ TÍN làm phương châm, triết lý tồn tại và phát triển của mình.

Từ đó, chú trọng vào chất lượng của sản phẩm, chất lượng dịch vụ để đảm bảo sự hài lòng của doanh nghiệp.
Giá cả luôn hợp lý nhất

Chúng tôi luôn cam kết với doanh nghiệp, sẽ cung ứng các dịch vụ với giá cả rẻ hơn thị trường, nhưng vẫn đảm bảo và coi trọng chất lượng.

Dù hiện nay, trên thị trường có nhiều đơn vị cho thuê lao động, nhưng chúng tôi tự tin đủ sức cạnh tranh về giá cả với họ.

Đảm bảo chất lượng nhân sự

Khi cung ứng các dịch vụ cho doanh nghiệp, chúng tôi luôn đề cao chất lượng của hàng hóa, nguồn lao động.

Các doanh nghiệp có nhu cầu thuê lao động, khi đã chọn chúng tôi thì hoàn toàn yên tâm và tin tưởng, gắn bó lâu dài.
Nhanh chóng, hiệu quả

Chúng tôi luôn có một lượng data đa dạng về nguồn lao động, sẵn sàng cung ứng cho bất cứ doanh nghiệp nào có nhu cầu.

Tiêu chí của chúng tôi là lấy nhu cầu của khách hàng làm trung tâm, miễn là doanh nghiệp có nhu cầu, chúng tôi sẽ cung ứng được ngay và luôn.

Tận tình, chu đáo, trách nhiệm

Với đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản, nhiệt tình, có trách nhiệm, làm việc khoa học, khi đến với Dịch vụ cho thuê lao động Tây Ninh quý khách hàng sẽ được chúng tôi phục vụ tận tình, chu đáo.

Đảm bảo mọi khách hàng khó tính nhất cũng sẽ thấy hài lòng với cách phục vụ của chúng tôi.

Giá cả dịch vụ cho thuê cung ứng lao động Tây Ninh như thế nào?

Tất nhiên, về giá cả, chúng tôi cam kết luôn rẻ và tốt nhất thị trường cho thuê, cung ứng lao động tại Tây Ninh hiện nay.

Với những tiền đề chúng tôi tạo ra trong những năm qua tại đây, với lượng khách hàng truyền thống, với sự tin tưởng, uy tín của chúng tôi, các doanh nghiệp hoàn toàn yên tâm về giá cả nếu sử dụng dịch vụ của chúng tôi.

Ngoài ra, công ty chúng tôi có đội xe có thể hỗ trọ quý doanh nghiệp, chuyên chở công nhân và phục vụ cho nhu cầu của doanh nghiệp. Chúng tôi có các dịch vụ phục vụ cơm, dịch vụ nhà ở,… mà không doanh nghiệp nào có được.

Lợi ích khi sử dụng Dịch vụ cho thuê – cung ứng lao động Tây Ninh?

Dịch vụ cung ứng lao động của chúng tôi đem lại nhiều lợi ích to lớn cho các đơn vị sử dụng dịch vụ như:

    Đáp ứng nhanh chóng và đầy đủ về số lượng và chất lượng nguồn lao động theo đúng yêu cầu từ phía công ty
    Luôn có nguồn lao động ổn định, chất lượng
    Chủ động trong việc quản trị nhân sự, nhân lực
    Tiết kiệm nhiều khoản chi phí trong tuyển dụng và đào tạo nhân sự
    Đơn giản hơn trong các thủ tục pháp lý đối với người lao động

Lợi ích của lao động hợp tác với chúng tôi

    Luôn có việc làm ổn định, được đáp ứng nhu cầu về công việc và địa điểm làm việc phù hợp
    Được đảm bảo về các quyền lợi hợp pháp theo đúng quy định của luật lao động, quy định của doanh nghiệp
    Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo
    Có cơ hội phát triển với nhiều chế độ phúc lợi cạnh tranh
    Ngoài ra, còn được đảm bảo các chế độ về cơm nước, xe đưa rước, nhà ở,…

Các dịch vụ chính của cho thuê cung ứng lao động Tây Ninh?

Chúng tôi hiện có dịch vụ cho thuê, cung ứng lao động tại Tây Ninh đa dạng, phong phú. Cụ thể:
Cho thuê lao động

    Cho thuê cung ứng lao động phổ thông
    Cho thuê cung ứng lao động thời vụ ngắn hạn và dài hạn
    Cho thuê cung ứng lao động trọn gói
    Cho thuê cung ứng nhân viên văn phòng
    Cho thuê cung ứng công nhân bốc vác, tạp vụ
    Cho thuê cung ứng nhân viên giao hàng, bán hàng, giữ xe
    Giới thiệu và cho thuê nhân viên cấp cao

Các dịch vụ liên quan đến cung ứng lao động

    Cung ứng, cho thuê máy cẩu, máy xúc, máy nâng v..v.,
    Cung ứng, cho thuê ngành nghề như Thợ hàn, thợ điện
    Cung ứng, cho thuê các công ty về GIỮ XE
    Cung ứng, cho thuê cho các công ty về GIAO HÀNG
    Cung ứng, cho thuê cho các công ty Ngân hàng, tài chính
    Cung ứng, cho thuê cho các công ty, quán ăn gia đình, nhà hàng, khách sạn, resort
    Cung ứng các dịch vụ vệ sinh – tạp vụ – bốc xếp
    Gia công đóng gói, dán nhãn sản phẩm.
    Cung ứng, cho thuê cho các công ty theo yêu cầu
    Dịch vụ vệ sinh công nghiệp, gia công hàng hóa và đóng gói hàng hóa
    Suất ăn công nghiệp
    Cho thuê đồ bảo hộ lao động
    Cho thuê lại lao động nước ngoài,…

Quy trình tuyển chọn lao động

Sau khi tìm hiểu về thị trường lao động và nhu cầu thực tế của các doanh nghiệp trên địa bàn, đặc biệt là các doanh nghiệp có nhu cầu thuê lao động.

Cho thuê, cung ứng lao động Tây Ninh của Dịch vụ lao động Tây Ninh sẽ tiến hành tuyển chọn lao động đảm bảo các tiêu chuẩn theo Luật Lao động, về sức khỏe và độ tuổi.

Sau đó, lưu trữ thông tin và tiến hành tuyển chọn lao động, cụ thể:

    Tìm kiếm nhân lực phù hợp với yêu cầu của nhà tuyển dụng
    Khảo sát về kinh nghiệm làm việc, sở thích, sở trường, nguyện vọng,… liên quan đến công việc của các ứng viên có nhu cầu dự tuyển
    Tiến hành sàng lọc hồ sơ ứng viên, đưa ra kết quả những hồ sơ đạt yêu cầu
    Phỏng vấn trực tiếp người lao động
    Đào tạo người lao động những kiến thức, kỹ năng cơ bản
    Đưa người lao động tới doanh nghiệp và ký kết hợp đồng với doanh nghiệp
    Phối hợp với nhà tuyển dụng cùng quản lý người lao động

Quy trình cung ứng lao động

Trước khi tiến hành ký kết hợp đồng với doanh nghiệp, nhà tuyển dụng lao động.

Cung ứng lao động Tây Ninh của Dịch vụ lao động Tây Ninh cam kết thực hiện các bước tuân thủ quy trình cung ứng lao động công khai, minh bạch.

Mọi thắc mắc đều được chúng tôi giải đáp kịp thời.
https://vietseo.com/dichvuseo/, Giá xây dựng công trình sử dụng để tính dự toán chi phí xây, Thiết bị công nghệ của dự án (nếu có); chi phí đào tạo, chuyển giao công nghệ; chi phí gia công, chế tạo thiết bị phi tiêu chuẩn (nếu có) được xác
© 2007 - 2021 https://vaytienmat.congtytuvanluat.net
- Phone: +84-908-744-256